Nicole Kühne

Nicole Kühne – Expertin für echte, gelebte Führung in Krankenkassen und stark regulierten Organisationen

Sie kennt die Realität von Führungskräften in stark regulierten Organisationen – nicht aus der Theorie, sondern aus eigener Erfahrung.

Über 20 Jahre war sie selbst Führungskraft in einer der größten Krankenkassen Deutschlands. Sie kennt den Druck zwischen Paragraphen und Personalnot, die Verantwortung zwischen Strategievorgaben und Menschlichkeit, und die tägliche Herausforderung, Teams zu führen, in denen viele längst innerlich gekündigt haben.

Und sie weiß, was es braucht, um genau dort wirksam zu führen – nicht trotz der Strukturen, sondern mitten in ihnen.

Nicole Kühne hat bewiesen, dass echte Veränderung auch im System möglich ist.

Sie hat eine Abteilung mit über 20 % Krankheitsquote auf unter 5 % geführt – durch Vertrauen, Klarheit und ein neues Führungsverständnis.

Sie hat Digitalisierung nicht nur eingeführt, sondern in die Kultur übersetzt – damit sie nicht als Projekt, sondern als gemeinsamer Weg verstanden wird.

Sie hat aus Teams, die im Dienst nach Vorschrift erstarrt waren, echte Mitgestalter gemacht – mit Sinn, Motivation und Verantwortung.

In einem 4 Wochenprogramm mehrere Hundert Neukunden gewonnen mit messbarer Wirkung.

Und sie hat eine defizitäre Bilanz wieder ins Plus geführt – nicht durch Druck, sondern durch Menschen, die mitdenken, mitgestalten und mitgehen.

Der Schlüssel?

Nicht Kontrolle. Nicht noch mehr Prozesse.
Sondern Führung, die Menschen sieht – bevor sie sich selbst sehen.
Führung, die Orientierung gibt, ohne zu überfordern.
Führung, die motiviert, statt zu verwalten.

Heute gibt sie genau das weiter.

Nicole Kühne begleitet Führungskräfte in Krankenkassen und stark regulierten Organisationen dabei,

•ihre Rolle neu zu definieren,
•sich selbst klar zu positionieren
•und eine Führungskultur zu gestalten, die Menschen hält – und nicht verliert.

In ihrer Arbeit zeigt sie,

•wie man in starren Strukturen trotzdem beweglich führt,
•wie Digitalisierung als kultureller Wandel gelingt – nicht als Tool-Theater,
•wie Wertschätzung und Kommunikation Teams in Bewegung bringen
•und wie man Führung nutzt, um Ausfälle zu senken, Motivation zu steigern und die Zukunft zu sichern.

Nicole Kühne ist keine Beraterin, die PowerPoints liefert und dann wieder verschwindet.
Sie ist Sparringspartnerin, Spiegel und Ermöglicherin – und bringt Führungskräfte in ihre volle Wirkung: sichtbar, spürbar, nachhaltig.

Denn sie ist überzeugt:
Führung in einer Krankenkasse oder einer stark regulierten Organisation ist mehr als Management.
Sie ist der entscheidende Hebel für Bindung, Leistung und Wandel.

Wer mit Nicole Kühne arbeitet, bekommt keine Floskeln – sondern echte Führung.

Und die beginnt immer mit einem einfachen Satz:

„Ich sehe dich.“